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政務(wù)公開(kāi)
烏海市城建投融資有限責(zé)任公司
2021年度信息公開(kāi)報(bào)告
根據(jù)《烏海市國(guó)企改革三年任務(wù)清單》、《烏海市市屬國(guó)有企業(yè)信息公開(kāi)暫行辦法》的要求,對(duì)烏海市城建投融資有限責(zé)任公司2021年度信息公開(kāi)如下:
一、企業(yè)基本情況
烏海市城建投融資有限責(zé)任公司(簡(jiǎn)稱:城建公司),是烏海市城市建設(shè)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司全資子公司,法定代表人:袁藝,公司注冊(cè)資金為9.95億元。城建公司是一家以工程施工總承包業(yè)務(wù)的綜合類(lèi)工程公司,目前擁有市政工程施工總承包三級(jí)資質(zhì)、房屋建筑施工總承包三級(jí)資質(zhì)、建筑裝飾裝修專(zhuān)業(yè)承包二級(jí)資質(zhì)和起重設(shè)備安裝專(zhuān)業(yè)承包三級(jí)資質(zhì)。
二、公司治理及管理架構(gòu)
(一)董事會(huì)
董事會(huì)成員共有5人。
管理職權(quán)為指定公司發(fā)展戰(zhàn)略,決定公司重大決策、決議。
(二)經(jīng)理層
經(jīng)理層成員共有5人。
管理職權(quán)為主持公司日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作,組織實(shí)施董事會(huì)(股東)決議,向董事會(huì)報(bào)告工作。
(三)監(jiān)事會(huì)
監(jiān)事會(huì)成員共有3人。
管理職權(quán)為代表股東行使監(jiān)督職能,對(duì)公司董事會(huì)、經(jīng)理層行使權(quán)利予以監(jiān)督,監(jiān)督公司財(cái)務(wù),核對(duì)公司會(huì)計(jì)報(bào)告等的真實(shí)性。
(四)黨支部委員會(huì)
公司黨支部共有黨員25人,其中支部委員5人。
黨支部委員會(huì)擔(dān)負(fù)直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的職責(zé)。同時(shí)保證監(jiān)督黨和國(guó)家方針政策的貫徹執(zhí)行,圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)開(kāi)展工作,按規(guī)定參與企業(yè)重大問(wèn)題的決策,服務(wù)改革發(fā)展、凝聚職工群眾、建設(shè)企業(yè)文化,創(chuàng)造一流業(yè)績(jī)。
(五)機(jī)構(gòu)設(shè)置
依據(jù)公司主營(yíng)業(yè)務(wù)范圍,按照職責(zé)分工,下設(shè)6個(gè)部室、7個(gè)項(xiàng)目部(根據(jù)施工管理需要增減)和工會(huì),部室分別為:綜合部、計(jì)劃業(yè)務(wù)部、質(zhì)量技術(shù)部、安全部、黨群部、財(cái)務(wù)部(財(cái)務(wù)工作2021年5月1日前由集團(tuán)公司托管,5月1日起下放至城建公司,到目前為止,財(cái)務(wù)人員人事關(guān)系均在集團(tuán)公司。
三、主要財(cái)務(wù)指標(biāo)
根據(jù)當(dāng)期財(cái)務(wù)賬目信息,城建公司資產(chǎn)總額31.22億元,負(fù)債15.4億元,所有者權(quán)益15.82億元,營(yíng)業(yè)收入2.61億元(不含稅),利潤(rùn)總額0.0438億元,凈利潤(rùn)0.0438億元,國(guó)有資產(chǎn)保值增值率100.2%。
四、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況
(一)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況
當(dāng)期,共有項(xiàng)目9個(gè),完成產(chǎn)值2.94億元。
(二)環(huán)境保護(hù)措施
施工現(xiàn)場(chǎng)嚴(yán)格執(zhí)行覆蓋、灑水、硬化、沖洗等各項(xiàng)防塵措施,最大限度杜絕揚(yáng)塵對(duì)周邊居民等的影響;對(duì)產(chǎn)生噪音的機(jī)械設(shè)備采取封閉措施、作業(yè)地遠(yuǎn)離居民區(qū)等措施,對(duì)不可避免夜間產(chǎn)生的噪音,采取提前報(bào)批相關(guān)行政主管部門(mén)并提前公示告知周邊居民等措施,最大限度杜絕噪音對(duì)周邊居民的影響。根據(jù)疫情防控常態(tài)化要求制定了《疫情防控方案》并嚴(yán)格落實(shí)施工現(xiàn)場(chǎng)消殺、掃碼、測(cè)溫、登記等各項(xiàng)防控措施。
五、當(dāng)期預(yù)算執(zhí)行情況
當(dāng)期完成經(jīng)營(yíng)產(chǎn)值29386萬(wàn)元(當(dāng)期目標(biāo)21449萬(wàn)元,完成全年目標(biāo)的137%),發(fā)生管理費(fèi)用1007萬(wàn)元(當(dāng)期目標(biāo)1381萬(wàn)元,占全年預(yù)算指標(biāo)的73%)。
六、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人薪酬水平
總經(jīng)理:約15萬(wàn)元/年。
副總經(jīng)理:約12萬(wàn)元/年。
七、董事、監(jiān)事、經(jīng)理層變動(dòng)情況
當(dāng)期未發(fā)生企業(yè)董事、監(jiān)事、經(jīng)理層變動(dòng)情況。
八、當(dāng)期內(nèi)發(fā)生的重大事項(xiàng)及對(duì)企業(yè)的影響
當(dāng)期,一是城建公司持有的質(zhì)押于內(nèi)蒙古銀行的西水股份辦理貸款(1.57億元)展期業(yè)務(wù)。二是向?yàn)鹾cy行申請(qǐng)5000萬(wàn)元貸款。以上兩項(xiàng)為公司業(yè)務(wù)的開(kāi)展提供資金保障,保證公司經(jīng)營(yíng)的順利。貸款本息均能按期償還,未發(fā)生違約。
九、履行責(zé)任情況
(一)履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況
嚴(yán)格執(zhí)行《會(huì)計(jì)核算制度》、《資金管理制度》、《全面預(yù)算管理辦法》等各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度,嚴(yán)格把控資金調(diào)度及審批流程,大額資金的使用均通過(guò)支委會(huì)、董事會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)等會(huì)議嚴(yán)格按權(quán)限依據(jù)工程項(xiàng)目完成產(chǎn)值及公司實(shí)際運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行集體議事決策。本年度制定了《企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管控管理辦法(試行)》、《違規(guī)經(jīng)營(yíng)投資責(zé)任追究實(shí)施辦法(試行)》、《違規(guī)經(jīng)營(yíng)投資責(zé)任追究清單(試行)》,三項(xiàng)制度從企業(yè)“三重一大”決策事項(xiàng)、企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)管理、融資及對(duì)外持股、黨風(fēng)廉政建設(shè)、安全生產(chǎn)責(zé)任等方面規(guī)范了企業(yè)經(jīng)營(yíng)事項(xiàng)。
(二)履行安全責(zé)任情況
本年度已召開(kāi)安全生產(chǎn)專(zhuān)題會(huì)議14次,進(jìn)行8次安全教育學(xué)習(xí),編制了《建設(shè)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)源識(shí)別與控制措施表》,修訂公司的應(yīng)急救援預(yù)案,組織了4場(chǎng)應(yīng)急救援演練,逐級(jí)簽訂安全工作責(zé)任狀,聘請(qǐng)第三方體檢機(jī)構(gòu),對(duì)公司及正在建設(shè)的項(xiàng)目開(kāi)展了“安全體檢”。
(三)履行社會(huì)責(zé)任情況
當(dāng)期,在城建公司實(shí)施的項(xiàng)目中積極響應(yīng)相關(guān)部門(mén)號(hào)召,在臨街圍擋、圍墻等處開(kāi)展社會(huì)公益宣傳;制定了《農(nóng)民工工資支付管理制度》,保障農(nóng)民工基本權(quán)益,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定;繼續(xù)推進(jìn)烏海職業(yè)技術(shù)學(xué)院新建綜合教學(xué)樓、學(xué)生公寓樓和綜合服務(wù)樓建設(shè)工程,三區(qū)凈水廠及供水管網(wǎng)改造工程等各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目,改善教學(xué)環(huán)境、提高居民用水水質(zhì)及城市基礎(chǔ)設(shè)施服務(wù)能力。
(四)履行政治責(zé)任情況
帶領(lǐng)黨員、組織黨員參加學(xué)習(xí)各項(xiàng)活動(dòng),教育黨員,引領(lǐng)黨員按集團(tuán)公司黨委要求,完成黨支部各項(xiàng)工作。積極推動(dòng)國(guó)企改革三年行動(dòng)方案,定期召開(kāi)調(diào)度會(huì)推進(jìn)改革工作。
十、職工權(quán)益情況
本年度嚴(yán)格執(zhí)行了年初制定的企業(yè)職工工資總額,職工工資總額未超年初預(yù)算。本年度,職工收入水平于上年度基本持平,在冊(cè)正式職工薪酬內(nèi)增加了企業(yè)年金。
十一、報(bào)告摘要
(一)董事會(huì)報(bào)告摘要
2021年度董事會(huì)報(bào)告主要內(nèi)容為董事會(huì)制度及運(yùn)轉(zhuǎn)情況、公司發(fā)展情況、企業(yè)預(yù)算執(zhí)行情況和其他生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主要指標(biāo)完成情況及其分析、公司經(jīng)理人員的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核與薪酬情況、經(jīng)理人員的選聘情況、企業(yè)改革與重組情況、企業(yè)職工收入分配等涉及職工切身利益事項(xiàng)、全面風(fēng)險(xiǎn)管理或內(nèi)部控制體系建設(shè)情況、董事會(huì)決定的公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置及其調(diào)整,以及公司的基本管理制度的制定和修改情況、國(guó)資委或集團(tuán)公司要求董事會(huì)落實(shí)事項(xiàng)以及監(jiān)事會(huì)要求整改事項(xiàng)的完成情況、公司2022年預(yù)算方案中的主要指標(biāo)和董事會(huì)主要工作設(shè)想,共計(jì)十一項(xiàng)內(nèi)容。
(二)財(cái)務(wù)會(huì)記報(bào)告摘要
無(wú)。
(三)中介機(jī)構(gòu)審計(jì)報(bào)告摘要
2021年度城建公司年度《審計(jì)報(bào)告》還未編制完成,目前正由大信會(huì)計(jì)師事務(wù)所編制中。
本文網(wǎng)址:http://www.laipinxiu.com/news/info1609.html
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